Sistem inženjer

[Chandler]

Ekipa jel ima netko tko se bavi; ono što bi rekli ''serverajom'' ?

Čisto da malo razmijenimo iskustva, pojadamo se itd...
Nebitno dali je storage, mreža, virtualizacija itd itd....


Pitanje glavno: kak uspijete razdijeliti poslovno/privatno s obzirom da je priroda posla takva (pogotovo kod integratora) da se traži više/manje stalna dostupnost, pogotovo u slučaju nekog sr.....

[domis]

Autor Chandler

Pitanje glavno: kak uspijete razdijeliti poslovno/privatno s obzirom da je priroda posla takva (pogotovo kod integratora) da se traži više/manje stalna dostupnost, pogotovo u slučaju nekog sr.....

Zaposli se u firmi koja ima dobar pool ljudi da te mogu pokriti i uzmi servise s kojima nema puno svakodnevne zajebancije.


A gle, kad je sranje onda moraš biti dostupan i adekvatno kompenziran

[WraGG]

Jednostavno se postavi tako da ti je posao od 8 do 16 i to daj do znanja i sefovima/kolegama. Bez toga ces izgorjeti kao sibica vjeruj mi. Osim toga, ako si dobar sistemac sve se ti raditi kako treba i nece biti potrebe da budes dostupan 24/7. Evo meni je recimo 85% radnog vremena dosadno na poslu.

[Chandler]

Vec sam izgorio .

Kako se postavis za razno razne vikend radove?
Sto najavljene, sto nenajavljene....

[Nick7]

Koje si godiste?
Nazalost, vecini treba dosta godina da skuze kako to postici (i meni trebalo).
Ukratko - ako se das da te guze, naguzit ce te
I drugo: kad ih pustis da ti udju, vise ne izadju...

Za nenajavljene vikend radove uvijek dizes galamu oko toga - kako moze, kako ovo, kako ono.. najavljeni radovi, trazis opet razloge zasto MORA biti vikend/noc. Dio toga se jednostavno mora tada raditi, i to je cinjenica, ali ne nuzno sve.

Imas svoje radno vrijeme, drzi se toga. Neka i drugi postuju to. Izvanredne situacije su to - izvanredne situacije, i pazi da ne predju u nesto svakodnevno.
Trazi urednu kompenzaciju za prekovremene. Bori se za sebe

[Pupo]

Autor Chandler

Vec sam izgorio .

Kako se postavis za razno razne vikend radove?
Sto najavljene, sto nenajavljene....

Ako mi treba lova, radim, ako mi ne treba, nisam dostupan ukoliko me ne plaćaju da budem dežuran/dostupan. Radim maksimalno remote, ne sjećam se kad sam zadnji put išao kod korisnika u gluho doba noći.

S tim da, ako znam da ću sutra il sljedeći tjedan trebati izaći s posla x puta da si obavim xyz stvari u radnom vremenu, naravno da ću biti mekaniji za dogovor. Neka sinergija što bi se reklo.


Vjerujem da ovisi u kakvoj firmi se radi, tj. koliko ljudi ima u timu i koliko ljudi te iz tog tima može pokriti. Ako je manji tim il nedajbože onemanband, tražio bih drugi posao. Posla ima ko dreka, ako si iole dobar može se birati firma gdje će se raditi, i nema smisla razbijati glavu tamo gdje ti ne paše.

[mkey]

Ja ne radim kao sistemaš nego vadim užarena govanjca iz vatre ali govana uvijek ima u različitim vremenskim zonama Moje radno vrijeme je od 8-16 i bog amen. Mogu se prilagoditi nekim situacijama pa neka to proklizi sat vremena ovamo ili onamo ali ključ je jednostavno se postaviti tako da je jasno da ne može. Naravno, puno toga tu igra ali kada radiš dobar posao razuman poslodavac to prepoznaje i ne kopa sranje netpotrebno.

[zkljaja]

Kako ohrabrujuce,

Ja trazim nacin kako iz Service deska preci u sistemase. Rado bi u pripravnike samo da dobijem pristup ozbiljnom poslu osim unlockanja usera u ADu. Vidim nije tako veselo..

[Pupo]

Sve je bolje od 24/7/365 deska
S druge strane, ako ti je posao samo otkljucavanje usera, bjezi od tamo.

[BlackDwarf]

Dodite u izgradnju za HT...
Svetak, petak, nocni sati, rad telepatijom...

Sent from my Huawei P10 Lite using Tapatalk

[mkey]

Po meni ako si na nečem što ti je prejednostavno, svakako trebaš težiti onom što smatraš da bi ti bolje pasalo, ali uvijek postoji ali.

Ja ovaj dio koji sada radim je 90% znanje o business logici koje mi drugdje ne koristi jer je to jako specifično znanje. Solidno sam apsolvirao i neke druge stvari (issue tracking+pristojno znanje o bazama ali daleko od bazaša; ali opet poznavanje nečije specifične arhitekture baze je samo sebi svrha) ali većinu znanja (i problema) ću jednog dana ostaviti u dotičnoj firmi.

Isprva sam smatrao kako bi mi bilo bolje igrati se sistemaša ali kada vidim čime se naši dečki bave u tom rejonu dođe mi da se ispovraćam. Da mi daju carte blanche i puste da biram što ću raditi ne znam na što bih se u ovakvom ustrojstvu drugo prebacio.

Sve se to smatra problemima rasta (growing pains) ali to već tako traje nekoliko godina i ne pokazuje tendecije napretku

[zkljaja]

Autor Pupo

Sve je bolje od 24/7/365 deska
S druge strane, ako ti je posao samo otkljucavanje usera, bjezi od tamo.

A za sad mi se nesto takvo cini naj izglednije...

[Chandler]

Ok decki, koliko vidim svugdje manje-vise isto....

Poanta je bori se za sebe ali u firmi koja ti na neki nacin dozvoljava to.(ovo je mozda malo smjesno ali cinjenica je da dosta firmi radi po principu: ak ti ne pase, aj bok. Sreca pa je IT takva grana da se moze pobjeci dalje)
Sistemastvo je malo specificno jer se na neki nacin ocekuje dostupnost ali mislim da se to da rijesiti na nacin organizacije posla. Tipa dezurstva i sl... I onda kad si slobodan da znas da si slobodan.

Da se razumijemo, nije problem raditi, ako treba potegnuti nije frka, ne gledam u minutu na sat.
Ali kada je dosta je dosta.
Svi mi imamo svoje slobodno vrijeme, obitelj, hobije itd...
Za to se i zivi, uzivanje u slobodnom vremenu a ne za klikanje i gasenje vatre koju ionako nemozes zauvijek ugasiti.

[mkey]

Dok god radim za platu a ne za profit, bogami gledam svaku minutu Ali zato i odradim bez zajebancije.

[tomek@vz]

Heh...kao sto su decki rekli drzi se svojih 8 sati (ali u tih 8 sati daj 100%) i uguraj se u ekipu koja ima volje za poslom i sposobna je posao odradivat. Idealno bi bilo da imas sposobnog admina od kojeg mozes uciti (i nije serator...ja sam nazalost naletio na 2 takva). U ovom poslu je volja za ucenjem najbitnija stavka. Ako zelis ovaj posao radit radi love - zaboravi, izgorit ces. Ako zelis uvijek nesto novo ucit - GO FOR IT. Ako to vec imas - samoorganizacija i dokumentacija su 2 uzasno bitne stavke ako zelis sacuvat zdravu pamet. Ako zelis u tom poslu jos biti i uspjesan - pomiri se da ces privatni zivot u jednoj mjeri morat zrtvovat za svoj rast - daljnju edukaciju, testiranje tehnologija u Homelabu.

[ALiEN17]

ne bavim se IT poslovima niti se kužim u to, a koliko vidim iz isčitavanja tema ni nije baš o tome nego kako zauzeti svoj stav

moje radno vrijeme je 8h na dan - i amen (tako sam poslodavcu rekao milijun puta, a on će ti uvijek pokušati prodati neku bedastu priču kako je dobro za tebe da ostaneš duže itd. - ja ne igram njegovu igru, pritom misleći da će ON mene zamjeniti ako MENI nešto ne paše, nego da ću ja NJEGA zamjeniti drugim poslodavcem ako MENI nešto tu ne paše i to je to)

kao i svaka druga veza u našim životima, ili jesmo zadovoljni ili nismo zadovoljni, i po tome znaš šta ti je činiti dalje

[Elven]

Autor ALiEN17

ne bavim se IT poslovima niti se kužim u to, a koliko vidim iz isčitavanja tema ni nije baš o tome nego kako zauzeti svoj stav

moje radno vrijeme je 8h na dan - i amen (tako sam poslodavcu rekao milijun puta, a on će ti uvijek pokušati prodati neku bedastu priču kako je dobro za tebe da ostaneš duže itd. - ja ne igram njegovu igru, pritom misleći da će ON mene zamjeniti ako MENI nešto ne paše, nego da ću ja NJEGA zamjeniti drugim poslodavcem ako MENI nešto tu ne paše i to je to)

kao i svaka druga veza u našim životima, ili jesmo zadovoljni ili nismo zadovoljni, i po tome znaš šta ti je činiti dalje

Upravo tako. Ja sam 3 dana prije isteka ugovora (na 3 mj, kao zamjena za probni rok), došao do direktora, koji je do tad bio nagnut nad komp i zadubljen, kad sam mu rekao da mi ugovor ističe za 3 dana, naglo se ispravio u stolcu, naslonio, glave iza ruke i veliki osmijeh.... na moju sljedeću rečenicu "odlučio sam da ga neću produžiti", u sekundi se stvorio do mene, gurajući me van iz prostorije i jedva se sudržavajući, samo mumljajući "izađi van".. ja zbunjeno stojim, on me i dalje gura van i govori "izađi van!"...

nikad više nisam s njim progovorio, drugi su rješavali stvari oko moje predaje posla, stvari i slično.

Poanta: i poslodavci moraju shvatiti da probni rok nije samo radi njih, nego i radi radnika... ako netko ima stav "budi sretan što sam te zaposlio, vidiš da je kriza, ljubi mi stopala i obožavaj zemlju po kojoj hodam..." onda si tražite drugi posao.